Як порахувати стаж для лікарняного

Як порахувати стаж для лікарняного

Міністерством охорони здоров’я і соціального розвитку Російської Федерації внесено поправки і зміни щодо розрахунку стажу і середнього заробітку для оплати лікарняного листа. Стаж для оплати розраховується загальний за всіма записами, наявними в трудовій книжці працівника, а не страховий як було раніше. Сума для оплати по листку непрацездатності розраховується виходячи із середнього заробітку за 24 місяці. У загальну суму не включаються виплати за соціальними посібниками, але дозволено включати відрядження та добові за розрахунковий період часу.

Інструкція

  1. Стаж для оплати лікарняного листа можна порахувати на спеціальній комп’ютерній програмі внісши всі дані за періодами роботи на кожному підприємстві. Програма видасть точний підрахунок по роках, місяцях і днях загального трудового стажу які необхідно внести у відповідну графу лікарняного листа.
  2. При підрахунку вручну запишіть у стовпчик всі періоди роботи працівника на кожному підприємстві. Порахуйте час роботи по кожному стовпчику окремо. Для цього від дати звільнення потрібно відняти дату прийому. Складіть отримані результати. Роки стажу порахуйте виходячи з 12 місяців, дні у місяці беруться виходячи з 30. У лікарняному листі потрібно вказувати стаж роботи в роках, місяцях і днях, навіть якщо він перевищує 8 календарних років, коли оплата проводиться 100%.
  3. При стажі до 5 років оплата за лікарняним листком виробляється 60% від середнього заробітку за 24 місяці, від 5 до 8 років — 80%, від 8 років — 100%.
  4. Середній заробіток для оплати по листку непрацездатності обчислюється шляхом додавання всіх зароблених сум, з яких були виплачені податки. Ділити цю суму необхідно на 730.