Як розрахувати допомогу до півтора років

Як розрахувати допомогу до півтора років

З 2011 року змінено розрахунок допомоги по догляду за дитиною до півтора років. За новими правилами допомога розраховується з величини середнього заробітку за 24 місяці. Поки жінкам дозволили вибирати будь-які два роки для розрахунку. Посібник становить 40% від середнього заробітку і виплачується щомісяця.

Інструкція

  1. Жінка може отримати допомогу у всіх роботодавців на підприємствах, яких працювала до розрахункового періоду. Максимальна сума виплат не може бути вище 13 825, 80 рублів за один місяць і нижче 2194,34 рублів по догляду за першою дитиною до півтора років і 4388,67 рублів по догляду за другою дитиною і подальшими дітьми.
  2. Для розрахунку середнього заробітку необхідно скласти всі грошові виплати, які отримувала жінка за обраний розрахунковий період крім соціальних допомог, тобто тільки ті виплати, з яких було утримано прибутковий податок. Отримане число розділити на кількість календарних днів за 24 місяці, тобто на 730. Отриману цифру помножити на середнє число календарних днів у місяці — на 30,4 і на 40%. Це і буде сумою допомоги, яку жінка отримуватиме щомісяця по догляду за дитиною до півтора років.
  3. При народженні двох і більше дітей сума допомоги подвоюється, але не може перевищувати зазначену вище максимальну позначку.
  4. Якщо у жінки немає стажу 24 місяців, то розрахунок слід проводити з фактично зароблених грошей, з яких утримувався прибутковий податок. Розділити на фактично відпрацьовані календарні дні в розрахунковому періоді, помножити на 30,4 і помножити на 40%. Якщо отримане число менше мінімального розміру допомоги, то виплачувати потрібно мінімальний розмір допомоги, який розраховується виходячи з МРОТ.
  5. Ті ж правила розрахунку слід застосовувати, якщо жінка занадто мало заробляла і розраховане посібник менше ніж покладене мінімальне.
  6. Якщо у жінки народилися два або більше дітей, то допомога не може бути нижче 6583,01 рубля. Якщо з розрахунку зарплати виходить менше число, то слід виплачувати мінімальну суму.