Як розрахувати ЕСН у 2010 році

Як розрахувати ЕСН у 2010 році

Відповідно до законодавства з 1 січня 2010 року єдиний соціальний податок платити не будуть ні підприємства, що застосовує спрощену систему оподаткування, ні організації, що здійснюють сплату податків за загальною системою. Даний податок замінюється страховими внесками до пенсійного фонду, фонд соціального страхування, федеральний і територіальний фонд обов’язкового медичного страхування.

Вам знадобиться

податкове законодавство, комп’ютер, грошові кошти, калькулятор, Федеральний закон № 212 від 24.07.2009, бухгалтерські документи про виплати працівникам підприємства, реквізити федерального казначейства, документи організації.

Інструкція

  1. Підприємствам та індивідуальним підприємцям необхідно оплачувати до державного бюджету податки. Податкова база для обчислення страхових внесків складається з виплат, винагород фізичним особам, оформленим за трудовим законодавством.
  2. Сплату страхових внесків платник податків повинен здійснювати до п’ятнадцятого числа місяця, наступного за звітним періодом, яким в даному випадку визнається квартал.
  3. Перше платіжне доручення складається в пенсійний фонд Російської Федерації. Введіть правильно ідентифікаційний номер платника податків, код постановки на облік, код бюджетної класифікації, найменування організації, а також банківські реквізити федерального казначейства.

    Помножте суму мінімального розміру оплати праці, встановлену на календарний рік за постановами уряду по області вашого місця проживання, на двадцять відсотків. Отриманий результат слід помножити на дванадцять, і цю суму надрукуйте в платіжному дорученні і відправте на оплату.
  4. Друге платіжне доручення заповнюється в фонд соціального страхування, сума до сплати складає добуток мінімального розміру оплати праці по регіону на дві цілих дев’ять десятих відсотка і на дванадцять.
  5. Третій платіжний документ буде у федеральний фонд обов’язкового пенсійного страхування, сума сплати страхових внесків до якого складе мінімальний розмір оплати праці, помножений на одну цілу одну десяту відсотка і на дванадцять.
  6. Четверта платіжка відправляється в територіальний фонд обов’язкового медичного страхування. Мінімальний розмір оплати праці по регіону помножується на два відсотки і на дванадцять. Отриманий результат впишіть в платіжний документ і відправте для оплати.
  7. Якщо по кожному працівнику на вашому підприємстві сума оплати наростаючим підсумком з початку року становить понад 415 000 рублів, то страхові внески організації не нараховуються.