Як розрахувати пенсійний внесок

Як розрахувати пенсійний внесок

Внески на обов’язкове пенсійне страхування повинні проводити всі юридичні особи, в тому числі й іноземні, які укладають з працівниками трудові договори. Пенсійні внески поділяються на страхову й накопичувальну частину пенсії. Також можуть здійснюватися в рахунок частини ЕСН для сплати до федерального бюджету.

Інструкція

  1. Дані внески мають розраховуватися щомісяця і оплачуватися протягом 15 днів після закінчення місяця загальною сумою по всіх співробітниках, які значаться в організації. Щокварталу організація повинна надавати звіт по нарахованих і сплачених внесків за пройдений квартал у вигляді заповненої декларації «Розрахунок по авансових платежах по страхових внесках на обов’язкове пенсійне страхування».
  2. При здачі річного звіту необхідно надати в ПФР по кожному працівникові «Індивідуальні відомості про трудовий стаж, заробіток, дохід та нарахованих страхових внесках в ПФР застрахованої особи». А також річну декларацію по страхових внесках на обов’язкове пенсійне страхування.
  3. Щоб розрахувати пенсійні внески по кожному працівнику треба використовувати такі формули:

    Заробітна плата працівника з початку року * Ставку внесків на фінансування страхової частини пенсії = Щомісячний платіж за пенсійними внесками на фінансування страхової частини трудової пенсії
  4. Заробітна плата працівника з початку року * Ставку внесків на фінансування накопичувальної частини пенсії = Щомісячний платіж за пенсійними внесками на фінансування накопичувальної частини трудової пенсії
  5. З січня 2011 року тарифи страхових внесків на обов’язкове пенсійне страхування були змінені і складають 26% для осіб 1966 р.н. і старше на фінансування страхової частини пенсії, для осіб 1967 р.н. і молодше — 20% на страхову частину пенсії, 6% — на накопичувальну.