Як уявити класного керівника

Як уявити класного керівника

Класний керівник є в кожному класі, він здійснює виховну діяльність, вирішує організаційні питання, займається веденням всієї необхідної документації. Як правильно представити учням та батькам їх нового класного керівника?

Інструкція

  1. Якщо ви — директор школи, то уявлення класного керівника учням — ваше завдання.

    Якщо директор з якої-небудь з причин відсутній, зробити це повинен його заступник, тобто завуч.
  2. Представляйте класного керівника відразу всім учням, а не кожному окремо. Новий класний керівник повинен увійти в клас в проміжку вільного часу, краще на початку уроку, коли всі учні знаходяться на своїх місцях, але заняття ще не почалося.
  3. Пропустіть вперед себе нового педагога, потім увійдіть самі. У кабінеті не повинні бути присутніми інші вчителі. Класний керівник повинен стояти перед учнями в центрі класу, повернувшись до дітей обличчям. Представляє при цьому стоїть збоку. Попросіть дітей зосередитися, повідомте учням про те, що зараз їм буде представлений їх новий класний керівник.
  4. Голосно і чітко назвіть прізвище, ім’я та по батькові нового класного керівника.

    Якщо це учні початкової школи, напишіть прізвище, ім’я та по батькові нового класного керівника на дошці.

    Проконтролюйте, щоб учні записали собі в щоденник ім’я нового класного керівника.

  5. Скажіть кілька слів про досвід роботи нового викладача, про те, які цікаві відкриття та методичні розробки він зробив, тобто покажіть дітям сильні сторони педагога, якщо такі є, похваліть його.
  6. Попрощайтеся і побажайте удачі і взаємної поваги в процесі співпраці педагога з дітьми, покиньте клас; сам класний керівник не повинен продовжувати хвалебні промови про себе — краще відразу перейти до роботи.
  7. Представляйте класного керівника батькам учнів на батьківських зборах приблизно в тому ж порядку, в якому представляли педагога дітям.
  8. Для ближчого знайомства класному керівнику можна провести анкетування, як серед батьків, так і серед дітей, дізнатися, які питання їх хвилюють.