Як знайти роботу топ-менеджеру


 

Керівникам вищої ланки, топ-менеджерам, також трапляється шукати роботу. Але особливості працевлаштування цієї професійної позиції увазі конфіденційність, тому не слід розміщувати своє резюме на сторінках друкованих видань або у відкритому доступі в інтернеті. Знайти роботу топ-менеджеру можна через спеціальну ES-компанію.



Інструкція

  1. Кадрові компанії, що позиціонують себе як ES (Executive Search), спеціалізуються на підборі керівних кадрів вищої ланки і працюють на умовах суворої конфіденційності. Це викликано тим, що коло таких керівників досить вузький і відкриті відомості про те, що хтось із них шукає роботу, може зашкодити репутації компанії, в якій він працює. Крім того, невідомо, як відреагує роботодавець, побачивши в газеті розміщене вами оголошення. Тому знайдіть таку компанію, що працює у вашому місті, зверніться в неї безпосередньо або через інтернет. Зв’язатися з інтернету ви можете з будь-якої подібної компанією, навіть якщо вона не розташована у вашому регіоні.
  2. Дійте точково, проаналізуйте ринок подібних кадрових агентств і виберіть те, яке має відповідну спеціалізацію, направте своє резюме. Тиражування резюме та розміщення його в декількох агентствах може знизити шанси на отримання цікавої пропозиції. Коли ваше резюме потрапить в базу даних ES-компанії, вашу кандидатуру «будуть мати на увазі» при надходженні заявок від роботодавців.
  3. У свою чергу, кадрова компанія через консультанта може звернутися до вас з проханням порекомендувати когось із знайомих професіоналів. Не упускайте цю можливість закріпити ділові взаємини з консультантами компанії, це підвищить ваші шанси на отримання більш вигідних пропозицій.
  4. Пошук роботи для топ-менеджера — процес досить тривалий. Вам слід розраховувати, що він може тривати від одного до декількох місяців. Якщо ви не впевнені в тому, що не відбудеться витоку інформації, поставте керівництво компанії до відома про свій намір знайти іншу роботу. Це дозволить зберегти вам свою ділову репутацію.

Корисні поради

Починаючи пошук роботи, врахуйте, що велике значення в цьому процесі має правильне позиціонування вас як фахівця високої кваліфікації. Ви повинні бути відомі серед професіоналів, як людина, що володіє певними знаннями. Чим частіше ваше ім’я згадується в якості консультанта, учасника конференцій та семінарів, ніж ви більш «відкриті», тим коротше буде термін, в який ви знайдете нове місце роботи.