Як зробити запис у трудовій про звільнення за власним бажанням

Як зробити запис у трудовій про звільнення за власним бажанням

Головні вимоги до запису в трудовій книжці про звільнення — формулювання в суворій відповідності з однією з підстав, передбачених Трудовим кодексом РФ, і посилання на відповідну постанову ТК РФ. Записи також повинні бути присвоєні порядковий номер і дата і зазначено підставу, на якому вона внесена в трудову книжку (наказ або інший документ з номером і датою).

Вам знадобиться

- Бланк трудової книжки працівника;
- Авторучка;
- Друк.

Інструкція

  1. Записи про звільнення за власним бажанням, як і будь-який інший, присвоюється порядковий номер. Він повинен бути строго на один більше, ніж у попередньої позначки.

    Дата звільнення зазвичай вказується та ж, що і в наказі про нього. Якщо ж цей день випадає на вихідний, краще вказати останній робочий перед ним.
  2. У графі для відомостей про прийом на роботу, перекладах і звільнення в тому самому рядку, що номер і дата пишеться «Звільнений за власним бажанням».

    Нижче наводиться посилання на положення закону: «пункт 3 частини 1 статті 77 Трудового кодексу Російської Федерації».
  3. В останню графу вносяться назва, дата та номер наказу чи іншого розпорядчого документа про звільнення.
  4. Запис про звільнення, на відміну від всіх інших, завіряється підписом представника організації із зазначенням посади та розшифруванням (досить інспектора з кадрів чи іншого працівника, на якого покладено цю функція) і печаткою.